Haluatko valmiuksia kohdata ihmisten välisiä ristiriitoja ja oppia niiden korjaamista? Tervetuloa valmentautumaan kanssamme työyhteisösovittelijaksi!

Syvennä ymmärrystäsi työpaikan konfliktien dynamiikasta, vaikutuksista sekä niiden ehkäisemisestä ja ratkomisesta.
KOULUTUS PÄHKINÄNKUORESSA.
Tässä koulutusohjelmassa opit kehittämään työyhteisöä ristiriitatilanteissa työyhteisösovittelun menetelmien avulla. Työyhteisösovittelu on konfliktin ulkopuolisen henkilön ohjaama prosessi. Syyllisten etsimisen sijaan sovittelu auttaa osapuolia kehittämään itselleen sopivia ja toimivampia kanssakäymisen muotoja.
Koulutusohjelma kestää 8 päivää, jotka toteutetaan 10 kuukauden aikana.

Tietoa työyhteisösovittelijan
koulutuksesta
Tavoitteet
Syventää osallistujien ymmärrystä ihmisten välisten ristiriitojen dynamiikasta ja niiden korjaamisesta
Antaa osallistujille valmiuksia ja käytännön työkaluja käsitellä ihmisten välisiä ristiriitatilanteita rakentavasti ja kunnioittavasti
Antaa osallistujille työkaluja käsitellä ja työstää sovitteluprosessissa syntyviä tunnetiloja
Uskallus puuttua ja käsitellä konfliktit ammattimaisesti vahvistaa organisaation kulttuuria, resilienssiä ja henkilöstön hyvinvointia.
Taustaa
Sovitteluprosessin menetelmä pohjautuu tohtori Timo Pehrmanin väitöstyöhön ja tohtori Belinda Hopkinsin kehittämiin prosesseihin.
Sovittelun periaatteet
Kuuntelu ja kuulluksi tuleminen, Dialogisuus, tunteiden käsittely
Ratkaisukeskeisiä käytännön työkaluja kohtaamisessa ja sovittelussa
Koulutuksen painotus: ratkaisukeskeisyys, restoratiivisuus, oppiminen, ihmiskeskeisyys, kohtaaminen, dialogi, fasilitatiivisuus.
Hinnoittelu, aikataulut ja referenssit
Hakeutuminen
-
Vantaa alkaa 15.10.2025.
Hakeutuminen viimeistään 22.9.2025. Tutustu ohjelmaan.
Hae koulutukseen.Tampere: koulutus meneillään. Tutustu ohjelmaan.
-
2 750 e + alv 25,5% = 3 451,25 e
Laskutus neljässä erässä koulutuksen edetessä, á 687,50 e + alv 25,5% = 862,80 e.
-
Mölnlycke Health Care Mikkeli 2017–2018: Sisäisten sovittelijoiden koulutus ja sparraus
OP: Vuodesta 2016 alkaen useita kahden päivän Sovittelun taitoja työyhteisöön –valmennuksia esihenkilöille ja luottamustoimen henkilöille
Kuntavalmennus: Vuodesta 2022 Jännitteisten tilanteiden kohtaaminen ja korjaaminen –koulutuspäivän toteutus osana Lähiesimies- ammattitutkintoa
Ilmoittaudu webinaariin!
Tule ilmaiseen webinaariin kuulemaan työyhteisösovittelija ja kouluttaja Harri Väisäsen vuosien kokemuksen ja tutkitun tiedon pohjalta, millaisia ovat työyhteisön konfliktit yleensä, sekä millainen on sovitteleva lähestymistapa korjata niitä. Kerromme myös Työyhteisösovittelijan koulutuksesta.
Palautteita asiakkailtamme
Pääkouluttajana toimii Harri Väisänen, jolla on lähes 10 vuoden ja lähes 200 työyhteisösovittelijan kouluttajakokemus Ratkaisukeskeinen Työyhteisösovittelija -koulutuksesta. Hän on myös työyhteisösovittelun erityisosaaja ja on toiminut rikos- ja riita-asioiden sovittelijana yli vuodesta 2015 alkaen. Harri Väisänen on vastuukouluttajana mukana kaikissa koulutuspäivissä.
Asiantuntijavieraana toimii Leena Löppönen, joka on työoikeusjuristi, työyhteisösovittelija ja ratkaisukeskeinen valmentaja